แจ้งเอกสารไม่ครบถ้วน, ไม่ตรงกับชื่อเรื่อง หรือมีข้อผิดพลาดเกี่ยวกับเอกสาร ติดต่อที่นี่ ==>
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
หากไม่มีอีเมลผู้รับให้กรอก thailis-noc@uni.net.th
Kris Theerarak. The relationship between job satisfaction and organizational commitment : a case study of flight attendants in Thai Airways International. Master's Degree(Tourism and Hospitality Management ). Mahidol University. Mahidol University Library and Knowledge Center. : Mahidol University, 2011.
The relationship between job satisfaction and organizational commitment : a case study of flight attendants in Thai Airways International
ความสัมพันธ์ระหว่างความพึงพอใจในงานและความผูกพันต่อองค์กร : กรณีของพนักงานต้อนรับบนเครื่องบินของ บริษัท การบินไทย จำกัด (มหาชน)
Name: Kris Theerarak
LCSH:
Flight attendants
-- Job satisfaction
Mahidol University. Mahidol University Library and Knowledge Center
Address:
NAKHONPATHOM
Email:
liwww@mahidol.ac.th
Name: Chanin Yoopetch
Role:
Thesis Advisors
Name: Pisut Yuwanond
Role:
Thesis Advisors
Created:
2011
Modified:
2015-11-14
Issued:
2015-11-14
วิทยานิพนธ์/Thesis
application/pdf
CallNumber:
TH K92r 2011
eng
DegreeName: Master of Management
Level: Master's Degree
Descipline: Tourism and Hospitality Management
Grantor: Mahidol University
ใช้เวลา
0.26078 วินาที
Kris Theerarak
| Title | Contributor | Type |
|---|---|---|
| The relationship between job satisfaction and organizational commitment : a case study of flight attendants in Thai Airways International
มหาวิทยาลัยมหิดล Kris Theerarak | Chanin Yoopetch Pisut Yuwanond | วิทยานิพนธ์/Thesis |
Chanin Yoopetch
Pisut Yuwanond